Yataklı tedavi kurumlarında normal mesai satleri dışında, genel
tatil günlerinde veya hafta sonu tatillerinde tutulan normal,
acil veya branş nöbetlerine ücret ödenmekteyken, icap
nöbetlerine nöbet ücreti verilmemekteydi. Bu durum 657 sayılı
Kanunun ek 33'üncü maddesinden kaynaklanmaktadır. İşte söz
konusu bu maddeye 05/07/2005 tarihli Resmi Gazetede yayımlanan
5371 sayılı kanunla icap nöbeti de eklenmiştir.
657 sayılı Kanunun Ek 33'üncü maddesinin şu anki hali
Ek Madde 33- (23.2.1995- KHK 547/10 md.) Yataklı tedavi
kurumlarında (en az 25 yataklı) normal mesai saatleri dışında,
genel tatil günlerinde veya hafta sonu tatillerinde, normal,
acil veya branş nöbeti tutarak, bu nöbet karşılığında kurumunca
izin kullanmasına müsaade edilmeyen sağlık ve yardımcı sağlık
hizmetleri sınıfı personeline; her bir izin suretiyle
karşılanamayan nöbet saati için (nöbet süresi kesintisiz 8
saatten az olmamak üzere), aşağıda gösterilen gösterge
rakamlarının aylık katsayısı ile çarpılması sonucu bulunacak
tutarda nöbet ücreti ödenir. Ancak ayda 80 saatten fazlası için
ödeme yapılmaz. Bu ücret damga vergisi hariç herhangi bir vergi
ve kesintiye tabi tutulmaz.
| |
Gösterge |
| a) Klinik Şefi, Şef Yardımcısı, Başasistan, Uzman Tabip |
60 |
| b) Tabip, Tababet Uzmanlık Tüzüğünde belirtilen
dallarda, bu tüzük hükümlerine göre uzmanlık belgesi
alanlarla, aynı dallarda uzmanlık unvanı doktora aşaması ile
kazanmış olanlar |
55 |
| c) Diş Tabibi |
50 |
| d) Mesleki yüksek öğrenim görmüş sağlık personeli |
40 |
| e) Lise dengi mesleki öğrenim görmüş sağlık personeli |
30 |
| f) Ortaokul dengi mesleki öğrenim görmüş sağlık
personeli |
20 |
Bu madde hükmü, üniversitelerin yataklı tedavi kurumlarında
çalışan ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 50 nci maddesinin
(e) bendi kapsamında bulunanlar hakkında da uygulanır.
05/07/2005 tarihli Resmi Gazetede eklenen fıkra
MADDE 6.- 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun ek 33
üncü maddesine aşağıdaki fıkralar eklenmiştir.
İcap nöbeti tutan ve bu nöbet karşılığında kurumunca izin
kullanmasına müsaade edilmeyen sağlık ve yardımcı sağlık
hizmetleri sınıfı personeline, her bir izin suretiyle
karşılanamayan icap nöbeti saati için (her bir icap nöbeti
süresi kesintisiz oniki saatten az olmamak üzere),
yukarıda nöbet ücreti için belirlenen ücretin %30'u tutarında
icap nöbet ücreti ödenir. Bu şekilde ücretlendirilebilecek icap
nöbeti toplam süresi, aylık yüzyirmi saati geçemez.
Bu madde uyarınca yapılacak ödemeler, Sağlık Bakanlığına bağlı
sağlık kurumlarında döner sermaye bütçesinden ödenir.
Yukarıdaki Maddeye Göre
- İcap nöbetinden dolayı ücret verilebilmesi için icap
nöbeti karşılığında izin kullandırılmamış olması
gerekmektedir. İzin kullandırılmış ise icap nöbeti ücreti
verilmeyecektir.
- Kesintisiz oniki saat bir icap nöbet süresidir. İnile
karşılanamayan her bir icap nöbet saati için yukarıdayer alan
gösterge tablosunun %30'u tutarında ücret verilir.
- Ücretlendirilebilecek icap nöbeti toplam süresi, aylık
yüzyirmi saati geçemez.
Kaynak:
Memurlar.net